Ticari Elektronik İletiler ve İleti Yönetim Sistemi’ne Genel Bir Bakış I. GİRİŞ 6563 sayılı Elektronik Ticaretin Düzenlenmesi Hakkındaki Kanun (“Kanun”) elektronik ticarete ilişkin usul ve esasları düzenlemek...
Vakıf Kuruluşu I. Vakıf Nedir? Vakıflar 4721 Sayılı Türk Medeni Kanununun 101’inci maddesinde gerçek veya tüzel kişilerin yeterli mal ve hakların belirl...
Start-up'lar İçin Yatırım Sürecinin Hukuki Boyutları Startup’ların gelişmesi, geniş kitlelere yayılması ve bu doğrultuda değerlerini arttırarak girişimcilere kâr sağlaması; büyük ölçüde aldı...
Online Müzayedelerin Hukuki Boyutları Teknolojik gelişmeler doğrultusunda, ticarette geleneksel yöntemlerin terk edilme hızı ve çeşitli elektronik iş yapış şekillerine olan t...
Kişisel Verileri Koruma Kurulu’nun Amazon Turkey Kararı Hakkında Değerlendirmelerimiz Kişisel Verileri Koruma Kurulu (‘’Kurul’’), Amazon Turkey Perakende Hizmetleri Limited Şirketi (‘’Amazon’’) faaliyetlerinin, 6698 sayılı ...
COVID-19: Sözleşmeden Doğan Yükümlülüklerde Mücbir Sebep ve İfa İmkânsızlığı Koronavirüs (COVID-19) salgınının ekonomik ve ticari hayattaki olumsuz etkileri gün geçtikçe daha da hissedilir hale gelmektedir. Bu olum...
Koronavirüs (COVID-19) Salgınının Spor Kulüplerine ve Futbolcu Sözleşmelerine Etkileri Koronavirüs (COVID-19) salgını sebebiyle tüm dünyada olduğu gibi ülkemizde de futbol ligleri süresiz bir şekilde ertelenmiştir. Gelinen n...
COVID-19 Salgını Nedeniyle Kira Sözleşmelerinin Değişen Şartlara Uyarlanması Dünya Sağlık Örgütü tarafından 12.03.2020 tarihinde salgın hastalık olarak nitelendirilen ve tüm dünya ile birlikte Türkiye’de de hızla y...
Türk Vatandaşlığının Yetkili Makam Kararıyla Genel Olarak Ve İstisnai Yolla Kazanılması Vatandaşlık, hukuki ve siyasi bir kavramdır. Bu kavram içeriksel olarak bir gerçek kişi ile devlet arasında kurulan bağı ifade etmektedir...
İş Sözleşmesinin Performans Düşüklüğüne Dayalı Olarak İşveren Tarafından Geçerli Sebeple Feshi 4857 sayılı İş Kanunu’nun (“Kanun”) 18. maddesi uyarınca; “Otuz veya daha fazla işçi çalıştıran işyerlerinde en az altı aylık kıdemi olan...